Apple-Rekrutierungsunternehmen werden entlassen, da das Unternehmen die Einstellung verlangsamt
Das haben wir letzten Monat gelernt Apfel würde bei der Einstellung neuer Mitarbeiter vorsichtiger vorgehen, und ein neuer Bericht bestätigt heute, dass das Unternehmen es ernst meint. Rund 100 Personalvermittlungsfirmen von Apple wurden in der vergangenen Woche entlassen.
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Es folgt CEO Tim cook mit der Aussage, dass die Neueinstellungen fortgesetzt würden, jedoch in einem langsameren Tempo, was die „Realitäten“ des Umfelds widerspiegele …
Hintergrund
Zu diesen „Realitäten“ gehört die hohe Inflation, die dazu führt, dass die Menschen bei diskretionären Ausgaben vorsichtiger vorgehen – und die Produkte von Apple fallen für viele in diese Kategorie.
Die Pandemie hat auch dazu geführt, dass viele Menschen ihre Prioritäten neu überdenken und mehr als üblich in den Vorruhestand gehen oder ihre Arbeitszeit reduzieren, um eine bessere Work-Life-Balance zu erreichen.
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Darüber hinaus steigen die Energiekosten in Europa aufgrund der Sanktionen gegen Russland in die Höhe. Aus Russland geleitetes Gas hat in vielen europäischen Ländern eine wesentliche Rolle bei der Stromerzeugung gespielt, und eine Kombination aus Sanktionen und russischen Lieferunterbrechungen hat dazu geführt, dass sich die Energiekosten der Haushalte mehr als verdoppelt haben, wobei sogar noch größere Anstiege erwartet werden. Dies wird sich unter anderem zweifellos in geringeren Ausgaben für Unterhaltungselektronik niederschlagen.
Selbst in Bereichen, in denen die Nachfrage weiterhin stark ist, behindern Komponentenknappheit schließlich die Lieferkette von Apple und führen dazu Milliarden von Dollar an Umsatzeinbußen .
Apple-Rekrutierung verlangsamt sich
Bloomberg Letzten Monat wurde berichtet, dass Apple dies tun würde Verlangsamung des Einstellungstempos .
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Apple hat für 2023 große Veränderungen geplant, da das Unternehmen ab dem nächsten Jahr die Einstellungen und Ausgaben für einige Teams drosseln will. Nicht alle Menschen werden betroffen sein, aber das Unternehmen aus Cupertino wird in bestimmten Fällen keine Stellen nachbesetzen oder neues Personal einstellen.
Wie Mark Gurman von Bloomberg berichtet, kommt der Plan zu einem Zeitpunkt, an dem das Unternehmen damit rechnet, „einen potenziellen wirtschaftlichen Abschwung zu bewältigen“, so Personen mit Sachkenntnis.
Das wurde von Tim Cook während bestätigt Gewinnmitteilung des letzten Monats .
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„Wir glauben an Investitionen während des Abschwungs und werden daher weiterhin Mitarbeiter einstellen und in bestimmte Bereiche investieren, tun dies jedoch bewusster und berücksichtigen dabei die Realitäten der Umwelt.“
Entlassungen im Personalwesen
Bloomberg Heute berichtet, dass die Entscheidung dazu geführt hat, dass Apple auf die Dienste von rund 100 Vertragsvermittlern verzichtet.
Laut mit der Angelegenheit vertrauten Personen hat Apple Inc. in der vergangenen Woche viele seiner auf Vertragsbasis tätigen Personalvermittler entlassen, was Teil eines Versuchs ist, die Einstellungen und Ausgaben des Technologieriesen einzudämmen.
Etwa 100 Vertragsarbeiter seien entlassen worden – ein seltener Schritt für das wertvollste Unternehmen der Welt, sagten die Personen, die anonym bleiben wollten, da es sich um eine private Angelegenheit handelte. Die Personalvermittler waren für die Einstellung neuer Mitarbeiter für Apple verantwortlich, und die Kürzungen unterstreichen, dass im Unternehmen eine Abschwächung im Gange ist.
Aus dem Bericht geht hervor, dass die Auftragnehmer außerhalb der Arbeitszeit über ihre Entlassung informiert wurden und ihnen sofort der Zugang zu ihren Gebäuden verwehrt wurde.
Den gekündigten Auftragnehmern wurde mitgeteilt, dass sie zwei Wochen lang Lohn und medizinische Leistungen erhalten würden. Als sie entlassen wurden, wurden die Mitarbeiterausweise deaktiviert und den Arbeitern wurde mitgeteilt, dass sie eine Liste ihrer Besitztümer per E-Mail senden müssten, wenn sie diese Gegenstände zurückgeben wollten.
In dem Bericht heißt es weiter, dass Apple einige Vertragsrekrutierer eingestellt hat und keiner seiner eigenen Mitarbeiter betroffen ist und die internen Rekrutierungsteams weiterhin in voller Stärke sind.
Foto: firmbee.com / Unsplash
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